Корпорации

Защо бизнесът трябва да гледа на ранното детско развитие като на интелигентна инвестиция

Емили Густафсон-Райт обобщава неотдавнашния уебинар на Центъра за универсално образование относно бизнес казуса за ранно детско развитие, организиран съвместно с Глобалната бизнес коалиция за образование и Ready Nation/America's Edge.



Научете Повече

Президентите Обама и Джордж Х.У. Буш: Изграждане на мостове чрез услуга

Изтъквайки критичната роля на доброволчеството за справяне с предизвикателствата у нас и в чужбина, президентът Обама говори пред участието на американската общественополезна дейност на форум в петък, организиран от бившия президент Джордж Х. У. Буш и Института Points of Light. Дейвид Капрара казва, че двупартийният характер на динамичното американско движение за услуги е спешно необходим.



Научете Повече

Капиталови пазари и създаване на работни места през 21 век

Джери Дейвис твърди, че смъртта на кариерата и възходът на икономиката на концертите са пряко свързани с промените във формата на американската корпорация - и че политиците трябва да признаят тези промени, ако искат да успеят да насърчат създаването на работни места в Америка от 21-ви век.



Научете Повече

Реформиране на корпоративното данъчно облагане в глобалната икономика: предложение за приемане на формуляра за разпределение

Настоящата система за данъчно облагане на мултинационалните фирми разчита на отделно счетоводство: фирмите отчитат приходите и разходите във всяко място, в което оперират. Тази система генерира голям данъчен стимул за печелене на доходи в страни с ниски данъци, а мултинационалните фирми отговарят, като печелят непропорционални печалби в места с ниски данъци.

Научете Повече



Управление и управление на въздействие: Изпълнение на обещанието на капитализма за постигане на споделен и траен просперитет

В нов документ съоснователите на B Corps Андрю Касой, Барт Хулахан и Джей Коен Гилбърт пишат за бързо разрастващата се общност от отговорни бизнеси, Движението B Corporation, и как тези корпорации могат да преодолеят тези бариери и да увеличат максимално социалното си въздействие.

Научете Повече

Прозрачно управление в ерата на изобилието в Латинска Америка

Докато много страни в Латинска Америка и Карибите са богати на природни ресурси, корупцията, конфликтите и слабото управление застрашават способността на региона да избегне „проклятието на ресурсите“. Подчертавайки констатациите от нова публикация на Междуамериканската банка за развитие, Карлос Сантисо и Харолд Тринкунас анализират как подобряването на прозрачността може да помогне на страните да гарантират, че приходите от добивните индустрии са от полза за хората.



Научете Повече

Корпоративни инвестиции: има ли значение пазарната оценка като цяло?

Очертаването на хода на q – съотношението на пазарната стойност на фирмите към възстановителната цена на техните активи – помага ли при прогнозиране на инвестиции от нефинансови корпорации? Това изследване се стреми да отговори на този въпрос. В процеса той също така анализира поведението на нормата на възвръщаемост на капитала след облагане с данъци и изоставането от новите поръчки за капиталови стоки до доставките, за да получи последователни спецификации и да провери съвместимостта на резултатите. Специално внимание се отделя на конструирането и интерпретацията на q и как то функционира в съответствие с нефинансовите променливи в поръчките и инвестиционните уравнения.

Научете Повече



Увеличаване на инициативите за борба с корупцията: подходът TAP-Plus

Виктория Басети и Норман Айзен пишат, че рамката TAP-Plus, както е описана в новия доклад на проекта за използване на прозрачността за намаляване на корупцията (LTRC), адресира както пропуските в прилагането, така и неуспехите при справяне с контекста, който е възпрепятствал реформите в добива на природни ресурси.

Научете Повече

Близост до флагштока: Ефективно лидерство в географски разпръснати организации

Федералният изпълнителен сътрудник Скот М. Кийфър обсъжда предизвикателствата на дистанционното лидерство в рамките на географски разпръснати организации, като твърди, че както публичните, така и частните организации страдат от подобни недостатъци в лидерството, когато надзорниците и подчинените са разделени както по време, така и по физическо местоположение. Позовавайки се на констатации от проведено от него проучване, Кийфър предлага няколко политически предписания за коригиране на тези значителни пропуски в дистанционното лидерство.

Научете Повече

Трябва ли големите технологични компании да се разпаднат или отворят?

За по-конкурентна технологична индустрия Том Уилър предлага отваряне на данни от големи технологични компании, вместо да ги разделя.

Научете Повече